本网讯（文：朱梓晴  图：吴泽莹）4月19日上午，公司党委常委、副董事长刘海春一行赴suncitygroup太阳新城参加员工工作副书记例会并调研，员工处、校团委、员工就业指导中心班子成员，各学院副书记以及suncitygroup太阳新城全体党政班子成员及辅导员共同参加了本次例会。

公司党委书记许志超首先致欢迎辞。他对刘海春副董事长、三部委领导以及各学院副书记的莅临表示感谢。许志超书记简要汇报了我院近期工作，同时表示suncitygroup太阳新城在近期取得了一定的成绩但是仍有很大的提升空间，希望与会的各位能够对suncitygroup太阳新城未来的建设与发展提出宝贵建议。

许志超书记致辞

执行经理朱文忠介绍了suncitygroup太阳新城的历史沿革和发展现状，并梳理了公司近年来获得的成果。朱文忠经理谈到，成为国际化特色鲜明的高水平suncitygroup太阳新城是公司的愿景和目标，公司以“SMILE”价值观为导向，不断拓展与国外知名suncitygroup太阳新城合作的深度和广度，大力培养国际高端商务人才。

朱文忠经理发言

公司党委副书记罗海洋全面介绍了员工工作情况：根据围绕“建强一支队伍，建设两个氛围，做实四项服务”（124工程）的工作重心，全面推进和落实各项育人工作；积极开展研究式员工工作、对外交流和学习活动，不断提升思政工作水平，将员工培养成为具有爱国情怀、社会责任、知行合一、国际视野、创业精神、专业素质高、外语应用能力强的国际高端商务人才。

罗海洋副书记汇报

在员工工作专题交流讨论环节，辅导员孙秀丽分享了“影子计划”学习期间关于创新创业的心得体会；与会人员对于“国外境外就读员工思想教育”和“如何应对宗教渗透、敏感时期员工工作方法”等问题进行热烈讨论。

讨论结束后，员工处处长谢应东、校团委书记苏奕以及就业指导中心主任谢秀兰对近期工作进行了详细布置。

与会人员热烈讨论

最后刘海春副董事长作总结讲话。他高度赞扬了suncitygroup太阳新城办学思路清晰、国际化视野开阔，成绩显著，并对suncitygroup太阳新城美好前景充满期许。对于学院员工工作，刘海春副董事长肯定了suncitygroup太阳新城员工工作在学工队伍团队建设、德育和学风两个中心建设以及员工工作成绩突出，在紧扣专业的第二课堂活动、创新创业教育、发挥体育德育功能和首创员工导师实践育人机制等方面特色鲜明。刘海春副董事长希望各学院都能借助专业技能大赛的平台，不断提升广外学子的综合素养。

刘海春副董事长发言

全体与会人员合影留念